Financement

Comment financer sa formation?

La Loi relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale, entrée en vigueur le 1er janvier 2015, a changé le paysage de la formation professionnelle.

Cette initiative de l’État a pour but de responsabiliser les salariés sur leur formation et de les rendre autonomes.
Les enjeux de cette nouvelle résolution sont les suivants:

  • Favoriser l’accès à la formation
  • Renforcer le rôle de la formation professionnelle dans la compétitivité de l’économie
  • Renforcer la contribution politique de formation professionnelle à la sécurisation des parcours professionnels
  • Investir plutôt que «dépenser»
  • Simplifier et améliorer la gouvernance des politiques de formation professionnelle.

La prise en charge de la formation

l’OPCA (organisme paritaire collecteur agréé) peut prendre en charge une partie ou l’intégralité du budget de la formation.

La déclaration d’activité de formation Teclib’ est enregistrée
sous le numéro: 11 75 53288 75

Les documents relatifs à la formation :

  • Une attestation de présence qui vous permettra
    de justifier votre demande de prise en charge par l’OPCA
  • Une convention individuelle
  • Un support de formation
Mon Compte Formation

Compte personnel de formation

Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF (droit individuel à la formation) et peut être ouvert dès l’âge de 16 ans .

Ce dispositif suit le salarié tout au long de sa vie professionnelle, même pendant les périodes de chômage.
150 heures pourront désormais être cumulées avec le CPF contre 120 heures pour le DIF.
Au-delà, des abondements supplémentaires peuvent être effectués par l’employeur, le salarié, le Pôle emploi ou encore les conseils régionaux.
Les formations éligibles au Compte Personnel de Formation sont soumises à des critères qualitatifs définies par le pouvoir législateur.
Plus d’infos sur le site du CPF :
http://www.moncompteformation.gouv.fr/faq/titulaires